你真的會(huì)聽課嗎?可能很多同學(xué)看到我的這個(gè)問題會(huì)嗤之以鼻,聽課?誰不會(huì)。打開課件,老師講,我全神貫注地聽,還會(huì)拿著老師的講義認(rèn)真地勾畫??墒?,聽一遍時(shí),你聽懂了嗎?這次,可能很多同學(xué)說了,有時(shí)聽完感覺云山霧罩的,有時(shí)感覺會(huì)了,拿起題來就無從下手。這就是了,這說明,你還不會(huì)聽課。
會(huì)計(jì)檔案是會(huì)計(jì)的重要?dú)v史資料,電算化會(huì)計(jì)檔案從手工下的紙質(zhì)會(huì)計(jì)檔案轉(zhuǎn)變?yōu)橐源艓?、磁盤、光盤、微縮膠片等介質(zhì)存儲(chǔ),使得保存和備份數(shù)據(jù)更加容易,也使數(shù)據(jù)的檢索變得更快捷。
CPA考試也是有嚴(yán)格時(shí)間限制的,應(yīng)考人員必須在連續(xù)5個(gè)年度考試中通過專業(yè)階段全部科目考試,取得專業(yè)階段考試合格證書后5個(gè)年度內(nèi),通過綜合階段考試,這樣才能取得財(cái)政部考委會(huì)頒發(fā)的注冊會(huì)計(jì)師全國統(tǒng)一考試全科考試合格證書。
近期財(cái)務(wù)機(jī)器人的出現(xiàn),傳統(tǒng)的核算型管理會(huì)計(jì)即將逐漸被機(jī)器人給頂替掉,那些簡單的流程式的工作將由機(jī)器人來接手,所以將來時(shí)代需要的是有想法的財(cái)務(wù)人,管理會(huì)計(jì)(MACC)型的財(cái)務(wù)人員就是有想法有思考能力的財(cái)務(wù)人,這個(gè)是機(jī)器無法替代的。
該測算方法認(rèn)為,借款人流動(dòng)資金貸款需求量主要是基于借款人日常生產(chǎn)經(jīng)營所需營運(yùn)資金與現(xiàn)有流動(dòng)資金的差額確定。借款人的營運(yùn)資占用主要影響因素為存貨、應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、預(yù)收賬款、預(yù)付賬款。在企業(yè)理想的最佳運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)下,企業(yè)營運(yùn)資金應(yīng)為企業(yè)存貨,加上應(yīng)收賬款與應(yīng)付賬款的差額度,再加上預(yù)付賬款與預(yù)收賬款的差額。從理論上講,該測算方法是合理的,能有效估算借款人主營業(yè)務(wù)的營運(yùn)資金需求量。
和的在此問題上就體現(xiàn)了一體的觀點(diǎn),規(guī)定市價(jià)下跌損失在發(fā)生的中期加以確認(rèn),但如果存貨市價(jià)下跌是暫時(shí)的,企業(yè)能夠合理預(yù)計(jì)下跌將在日前回升,便不應(yīng)在中期確認(rèn)損失,這顯然考慮了年度內(nèi)以后期間的情況。許多人認(rèn)為這種考慮是合理的,因?yàn)榇_實(shí)有些產(chǎn)品在上半年的下跌只是反映了其季節(jié)性,到了下半年其價(jià)格很可能是回升的。
4.中期所得稅
會(huì)計(jì)科目按其所歸屬的會(huì)計(jì)要素不同,分為資產(chǎn)類、負(fù)債類、所有者權(quán)益類、成本類、損益類五大類。
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3. 明細(xì)分類賬
我們在學(xué)習(xí)一門新的課程之前一定要知道這本書到底寫了什么,以什么樣的結(jié)構(gòu)布局的。我習(xí)慣性地列出結(jié)構(gòu)圖,看這本書到底講了哪些內(nèi)容,甚至?xí)iT背誦這一張圖,然后把這本書作個(gè)簡單的分類。每個(gè)人不一定要完全按老師的分類來,可以按照你喜歡的布局來分類,比如會(huì)計(jì)我就把存貨、無形資產(chǎn)、有形資產(chǎn)、投資性房地產(chǎn)、資產(chǎn)減值分為一類,把負(fù)債、所有者權(quán)益、財(cái)務(wù)報(bào)告分為一類。
1.2.4 會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范
(二)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)對會(huì)計(jì)恒等式的影響
IMA成立于1919年,由美國成本會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)(NACA)衍生而來,總部設(shè)立在美國新澤西州,至今已有百年歷史,擁有遍布全球265個(gè)分會(huì)的超過65,000名會(huì)員。
6. 重要性
固定資產(chǎn)改良是指企業(yè)為了擴(kuò)大固定資產(chǎn)規(guī)?;蛱岣吖潭ㄙY產(chǎn)性能而發(fā)生的支出。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和稅法對固定資產(chǎn)改良的確認(rèn),從本質(zhì)上來說是基本相同的。
可以對單位并處5000元~10萬元的罰款,對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,可以處3000元~5萬元的罰款;屬于國家工作人員的,還應(yīng)當(dāng)由其所在單位或者有關(guān)單位給予撤職直至開除的行政處分;
資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用、利潤統(tǒng)稱為企業(yè)會(huì)計(jì)六大會(huì)計(jì)要素。
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