這是對會計的通用定義，其中我們可以看出會計的基本職能是會計核算和會計監(jiān)督。

作為一項會計要素的資產(chǎn)，是指企業(yè)過去的交易或者事項形成的、由企業(yè)擁有或者控制的、預(yù)期會給企業(yè)帶來經(jīng)濟利益的資源。

考下中級會計師可以從事會計主管類的管理層的工作，但這畢竟也只局限在會計類，當(dāng)你考下注會證書后還可以去事務(wù)所從事審計類的工作。工資待遇也會比之前高很多，也有一些注冊會計師選擇去投資銀行、咨詢公司或是其他國有大中型企業(yè)。可以說當(dāng)你擁有注會證書后將擁有更廣闊的擇業(yè)空間。

移交人員要按照移交清冊逐項移交，接管人員要逐項核收：

１、現(xiàn)金、有價證券要根據(jù)會計帳簿余額進行點交，庫存現(xiàn)金、有價證券必須與會計帳簿余額一致。不一致時，移交人員必須限期查清。

２、會計憑證、會計帳簿、會計報表和其他會計資料必須完整無缺。如有短缺，必須查清原因，并在移交清冊中注明，由移交人員負責(zé)。

３、銀行存款帳戶余額要與銀行對帳單核對相符，各種財產(chǎn)物資和債權(quán)債務(wù)的明細帳戶余額要與總帳有關(guān)帳戶余額核對相符；必要時，要抽查個別帳戶的余額，與實物核對相符，或者與往來單位、個人核對清楚。

４、移交人除經(jīng)管帳簿外還兼管其他會計工作的，應(yīng)一并交接清楚。包括：經(jīng)管的公章，有價證券，空白支票，文件資料，收據(jù)，發(fā)票及其他物品。

（六）會計機構(gòu)負責(zé)人、會計主管人員工作移交時，要將全部財務(wù)會計工作、重大和特殊的財務(wù)問題及會計人員工作的情況，向接管人員詳細介紹，對需要移交的遺留問題，應(yīng)寫出書面材料說明清楚。

（七）交接完畢后，交接雙方和監(jiān)交人要在移交清冊簽章，移交清冊應(yīng)具備：單位名稱、交接日期、交接雙方和監(jiān)交人的姓名、職務(wù)、清冊頁數(shù)及需要說明的問題和意見等。

（2）總賬賬頁：把各類會計科目的名稱，按照前面設(shè)計預(yù)留的賬頁號，寫在相應(yīng)賬頁的左上角或是右上角的橫線上即可。

新《會計法》把對會計業(yè)務(wù)能力的判斷留給了老板，那么老板是怎樣看待財務(wù)工作呢？他們對財務(wù)又有什么想法呢？

盡管企業(yè)員工的知識技能、企業(yè)所處優(yōu)越的地理位置、企業(yè)在客戶中建立起來的良好信譽，以及企業(yè)多年培育起來的品牌商標等都可以給企業(yè)帶來潛在的未來收益，但是這些都不能作為無形資產(chǎn)入賬。

（5）以外幣現(xiàn)金存入銀行而支付的手續(xù)費，該費用應(yīng)由投資者負擔(dān)。

會計科目按照與會計報表的關(guān)系分為表內(nèi)科目和表外科目。

也不可能每發(fā)生一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)就編一張表，因為編制財務(wù)會計報表亦不能達到連續(xù)、系統(tǒng)、全面和綜合地反映價值運動的要求。

可以對單位并處5000元～10萬元的罰款，對其直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，可以處3000元～5萬元的罰款；屬于國家工作人員的，還應(yīng)當(dāng)由其所在單位或者有關(guān)單位給予撤職直至開除的行政處分；

另外，與該義務(wù)有關(guān)的經(jīng)濟利益很可能流出企業(yè)，并且未來流出的經(jīng)濟利益的金額能夠可靠地計量。

同時，該書的編寫過程中可能遇到會計政策變更的問題，請廣大讀者以最新的會計準則和會計政策為準，及時糾正，但是相信會計的基本原理和應(yīng)用邏輯是廣泛適用的。

下面是《寧波海運股份有限公司公開發(fā)行可轉(zhuǎn)換公司債券發(fā)行公告》的部分內(nèi)容：

（1）企業(yè)在籌建期間產(chǎn)生的開辦費，包括人員工資、辦公費、培訓(xùn)費、差旅費、印刷費、注冊登記費及不計入固定資產(chǎn)成本的借款費用等。會計分錄為：

通常有財務(wù)部管理。