日韩精品美女,午夜精品美女久久久久av福利,狠狠躁少妇一区二区三区,精品国产伦一区二区三区观看体验

銀川金鳳區(qū)總裁演講培訓(xùn)班

歡迎您!
銀川金鳳區(qū)總裁演講培訓(xùn)班
尋學(xué)堂推薦優(yōu)質(zhì)機(jī)構(gòu)
銀川總裁演講培訓(xùn)機(jī)構(gòu)|銀川金鳳區(qū)總裁演講培訓(xùn)中心

您當(dāng)前的位置:首頁(yè)> 課程>銀川金鳳區(qū)學(xué)總裁演講哪個(gè)學(xué)校比較好

銀川金鳳區(qū)學(xué)總裁演講哪個(gè)學(xué)校比較好

上課時(shí)段: 詳問(wèn)客服

開(kāi)班時(shí)間: 滾動(dòng)開(kāi)班

課程價(jià)格: 面議

教學(xué)地區(qū): 寧夏銀川市

授課學(xué)校: 銀川金鳳區(qū)總裁演講培訓(xùn)班

教學(xué)地址: 銀川金鳳區(qū)

最后更新:更新時(shí)間:2023-10-24 05:12:27

已關(guān)注: 842人

課程介紹

為什么有總裁演講的煩惱?

  • 煩惱一

    您是否在會(huì)議上不敢發(fā)言錯(cuò)失晉升的機(jī)會(huì)而煩惱?

  • 煩惱二

    您是否在工作匯報(bào)中條理不夠清晰沒(méi)有得到重用?

  • 煩惱三

    是否在和客戶談話時(shí)沒(méi)有說(shuō)服力業(yè)績(jī)一直不上去?

  • 煩惱四

    您是否在員工面前沒(méi)有威信和影響您的領(lǐng)袖形象?

想象一下你在臺(tái)上引經(jīng)據(jù)典,口惹懸河的瀟灑英姿吧,想象一下聽(tīng)眾如癡如醉,掌聲雷動(dòng)的熱烈場(chǎng)面吧!先把自然流暢“不緊張”的表達(dá)操練起來(lái)!

英國(guó)前首相溫斯頓·丘吉爾曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“一個(gè)人能面對(duì)多少人當(dāng)眾講話,他的事業(yè)就能做多大!”

只有這樣,人們才能夠最大限度地發(fā)揮自己的潛在能力,在各種場(chǎng)合下發(fā)表恰當(dāng)?shù)闹v話,博得贊譽(yù),贏得別人的喜歡,獲得成功。

權(quán)威言論往往能引起人們的關(guān)注。當(dāng)你發(fā)表言論的時(shí)候,如果推出一位更高級(jí)別的權(quán)威言論,肯定會(huì)讓聽(tīng)眾對(duì)你的講話內(nèi)容更加重視。

6、每天至少10分鐘時(shí)間練習(xí)大聲朗讀;
  7、每天訓(xùn)練自己10分鐘演講稿練習(xí);
  8、每天做互動(dòng)技巧練習(xí);
  9、每天模仿練習(xí);
  10、每天舞臺(tái)魅力及演講感覺(jué)練習(xí)。

回答老師提問(wèn)的答題技巧訓(xùn)練 :回答問(wèn)題的三個(gè)步驟,四個(gè)要點(diǎn);分析與演練。面試能力綜合訓(xùn)練:面談流程再現(xiàn);面談心態(tài)調(diào)整;面試能力綜合梳理。

拓展自我 A、 綜合運(yùn)用表情語(yǔ)氣表達(dá),并且借助肢體語(yǔ)言幫助我們加強(qiáng)表達(dá)的效果 B、 把握表達(dá)中的節(jié)奏,運(yùn)用肢體語(yǔ)言增強(qiáng)表達(dá)中的表現(xiàn)力。

確定講稿后,可根據(jù)內(nèi)容以及自己的特性來(lái)確定語(yǔ)速。語(yǔ)速不僅有天生的因素,也可以通過(guò)后天的刻意訓(xùn)練來(lái)改變。一般來(lái)說(shuō),語(yǔ)速不要太快--因?yàn)闀?huì)給人一種緊張的感覺(jué),也不要太慢--顯得遲鈍沉悶,能找到自己說(shuō)起來(lái)比較舒服,同時(shí)也適中的語(yǔ)速是最好的。

像這種尷尬的情況,大家都不陌生。當(dāng)發(fā)生在別人身上的時(shí)候,你肯定會(huì)哈哈大笑。如果不幸發(fā)生在自己身上,那該如何應(yīng)對(duì)呢?

人畢竟不是機(jī)器,如果沒(méi)有真情實(shí)感,場(chǎng)下背得再熟,上了場(chǎng)還是會(huì)忘詞兒;而且就算我們背下來(lái)了,背涌出來(lái)的東西讓人聽(tīng)著也是味同嚼蠟。

這些人就是世界級(jí)的演說(shuō)家(world-class speaker)Simon Sinek口中的索取者。Simon Sinek進(jìn)一步解釋(elaborates)道:相比動(dòng)物,人是高度社會(huì)化的,即使隔著舞臺(tái)的距離,我們還是能很容易就辨別出,你是一個(gè)給予者還是索取者。相比索取者,人們更愿意相信那些能給他們帶來(lái)價(jià)值,教給他們一些新知識(shí)、激發(fā)他們靈感的給予者?!?/p>

信念追求:信念是在“人們?cè)趦r(jià)值觀的探索”中摸索出來(lái)的定理,既然是定理那也說(shuō)明不可隨意被更改。如果這定理有偏差,那如何轉(zhuǎn)換我們的信念就顯得很重要了。信念也是一份堅(jiān)持不解的執(zhí)著,就是這份執(zhí)著,讓你走過(guò)荊棘、踏過(guò)沙漠卻不感路途上的寂寞。

這是一個(gè)日積月累的過(guò)程,有一天你發(fā)覺(jué)自己的改變之時(shí),你會(huì)發(fā)現(xiàn),讓自己說(shuō)話再也不那么為難了,你會(huì)覺(jué)得自己以前的害羞和拘束其實(shí)很幼稚、很可笑。

承認(rèn)疏失但不引起上司不滿說(shuō)話技巧:是我一時(shí)失察,不過(guò)好在放錯(cuò)在所難免,但是你陳述過(guò)失的方式,卻能影響上司心目中對(duì)你的看法。勇于承認(rèn)自己的疏失非常重要,因?yàn)橥菩敦?zé)任只會(huì)讓你看起來(lái)就像個(gè)討人厭、軟弱無(wú)能、不堪重用的人,不過(guò)這不表示你就得因此對(duì)每個(gè)人道歉,訣竅在于別讓所有的矛頭都指到自己身上,坦承?卻淡化你的過(guò)失,轉(zhuǎn)移眾人的焦點(diǎn)。?

華盛頓與佩思在關(guān)于選舉問(wèn)題的某一點(diǎn)上發(fā)生了激烈的爭(zhēng)論,他說(shuō)了一些冒犯佩思的話。佩思把華盛頓一拳打倒在地,華盛頓的部下馬上趕了過(guò)來(lái),準(zhǔn)備替他們的長(zhǎng)官報(bào)仇。華盛頓當(dāng)場(chǎng)阻止,并勸他們返回營(yíng)地。

一句激勵(lì)的話看似微不足道,卻可以激發(fā)一個(gè)人的斗志,增長(zhǎng)一個(gè)人的勇氣,就如一滴微小的雨露可以滋潤(rùn)一株干枯的小草一樣。

憑著對(duì)目標(biāo)的專注和近乎神圣的成功的信念,喬治戰(zhàn)勝了常人難以戰(zhàn)勝的困難。

1.不要議論別人的短處

字尾一定要完整,把音全部發(fā)出來(lái),不能發(fā)半截或者一部分音,當(dāng)然也不能把聲音拖得太長(zhǎng)。這樣聲音就能悅耳動(dòng)聽(tīng)了。

一次,記者小玲接到任務(wù),要去采訪某著名作家。這位作家著作等身,在文壇享有盛譽(yù),并且是小玲非常崇拜的偶像。面對(duì)這位作家時(shí),小玲不免有些緊張,見(jiàn)面的第一句話就讓她出了丑:“您好,很榮幸能采訪您。我一直是您的偶像?!贝嗽捯怀觯×岬哪樍ⅠR就紅了,說(shuō)出去的話,潑出去的水,怎么收?qǐng)霭??那位作家笑著說(shuō):“你一定會(huì)成為一名非常優(yōu)秀的記者,我樂(lè)意當(dāng)你的崇拜者。”一句大度寬容的話,讓小玲覺(jué)得這位作家非常有風(fēng)度。

更多培訓(xùn)課程,學(xué)習(xí)資訊,課程優(yōu)惠,課程開(kāi)班,學(xué)校地址等學(xué)校信息,請(qǐng)進(jìn)入銀川金鳳區(qū)總裁演講培訓(xùn)班網(wǎng)站詳細(xì)了解,咨詢電話(同微信):

你也可以留下你的聯(lián)系方式,讓課程老師跟你詳細(xì)解答: 在線咨詢

咨詢表
?
日韩精品美女,午夜精品美女久久久久av福利,狠狠躁少妇一区二区三区,精品国产伦一区二区三区观看体验
精品国产自在久精品国产| 悠悠色在线精品| 日本欧美一区二区三区乱码| 51精品秘密在线观看| 国产精品国产三级国产三级人妇| 国产成人精品一区二| 99视频超级精品| 奇米色一区二区三区四区| 国产一区二区在线影院| 97久久精品人人做人人爽50路| 亚洲精品国产一区二区精华液| 欧美三级韩国三级日本三斤| 精品在线播放午夜| 一区二区三区在线视频播放| 91丨九色丨尤物| 91麻豆精品国产91久久久久| 欧美一区二区免费视频| 欧美日韩午夜在线| www.成人在线| 国产自产2019最新不卡| 日韩精品专区在线影院重磅| 青青青爽久久午夜综合久久午夜| 国产乱国产乱300精品| 色婷婷久久久综合中文字幕| 欧美人与性动xxxx| 人妖欧美一区二区| 亚洲三级在线观看| 久久精品人人做人人综合| 国产欧美日韩中文久久| 在线观看不卡视频| 琪琪久久久久日韩精品| 在线成人免费视频| 久久99精品久久只有精品| 99r精品视频| 日韩毛片在线免费观看| eeuss鲁片一区二区三区在线观看| 一区二区三区精品在线观看| 蜜臀av一级做a爰片久久| 亚洲高清免费观看高清完整版在线观看| 久久综合久久综合九色| 亚洲精选视频在线| 偷拍日韩校园综合在线| 人人狠狠综合久久亚洲| 天天操天天综合网| 欧美疯狂性受xxxxx喷水图片| 91免费视频网址| 国产成人免费视频网站高清观看视频| 欧美三级蜜桃2在线观看| 精品久久久久久久久久久久久久久久久| 国产精品久久久久久久久免费樱桃| 亚洲成av人**亚洲成av**| 国内精品久久久久影院色| 91在线小视频| 日本 国产 欧美色综合| 91免费版pro下载短视频| 亚洲情趣在线观看| 亚洲柠檬福利资源导航| 天使萌一区二区三区免费观看| 亚洲免费电影在线| 久久亚洲一区二区三区四区| 国产成人av一区| 丝袜美腿亚洲一区二区图片| 日韩免费视频线观看| 日本va欧美va精品| 国模一区二区三区白浆| 最新高清无码专区| 91免费在线视频观看| 国产乱码精品一区二区三区五月婷| 一区二区三区四区中文字幕| 国产丶欧美丶日本不卡视频| 色综合久久中文字幕| 国产福利91精品| 欧美专区亚洲专区| 亚洲一区欧美一区| 欧美大片在线观看一区二区| 美腿丝袜在线亚洲一区| 处破女av一区二区| 成人激情动漫在线观看| 69堂成人精品免费视频| 国产精品不卡在线观看| 欧美手机在线视频| 成人性生交大片免费| 欧美成人精品3d动漫h| 美女视频黄久久| 色婷婷综合五月| 久久66热偷产精品| 久久免费视频一区| 色一情一伦一子一伦一区| 国产成人精品免费| 免费高清视频精品| 国产日产欧美一区二区三区| 丁香另类激情小说| 日本精品视频一区二区| 欧美在线一二三四区| 日韩欧美视频在线| 色噜噜狠狠一区二区三区果冻| 一区在线播放视频| 成人av在线电影| 欧美日韩亚洲综合| 91丨porny丨首页| 欧美人伦禁忌dvd放荡欲情| 视频在线观看国产精品| 日本女人一区二区三区| www.欧美.com| 精品一区二区三区在线观看| 日韩欧美一区二区视频| 性久久久久久久久| 色哟哟国产精品| 精品免费日韩av| 日韩成人免费电影| 欧美一区二区视频在线观看2020| 久久影院视频免费| 理论电影国产精品| 国产成人综合在线观看| 亚洲欧美日韩国产成人精品影院| 国产成人av一区二区三区在线| 亚洲午夜在线电影| 欧美最新大片在线看| 欧美日韩亚州综合| 天天操天天综合网| 成人免费高清在线观看| 懂色中文一区二区在线播放| 欧美精品乱码久久久久久按摩| 日本va欧美va欧美va精品| 蜜桃视频免费观看一区| 国产欧美日韩中文久久| 国产精品一级片在线观看| 亚洲国产一区二区a毛片| 国产东北露脸精品视频| 在线不卡中文字幕播放| 国产乱色国产精品免费视频| 蜜臀久久久久久久| 国内精品国产成人国产三级粉色| 久久精品国产色蜜蜜麻豆| 日本 国产 欧美色综合| 欧美一区二区视频在线观看2020| 欧美精品一区二区三区很污很色的| 一区二区三国产精华液| 欧美日韩电影在线播放| 成人免费视频一区二区| 亚洲国产va精品久久久不卡综合| 成a人片亚洲日本久久| 精品国产青草久久久久福利| 欧美视频一二三区| 欧美性色aⅴ视频一区日韩精品| 亚洲图片欧美综合| 91精品国产黑色紧身裤美女| 国产亚洲污的网站| 欧美无乱码久久久免费午夜一区| 自拍av一区二区三区| 成人黄色在线网站| 亚洲欧美综合在线精品| www日韩大片| 男人的j进女人的j一区| 国产欧美中文在线| 精品午夜久久福利影院| 亚洲女同女同女同女同女同69| 日韩一区二区免费电影| 国产精品国产三级国产有无不卡| 男男gaygay亚洲| 日本vs亚洲vs韩国一区三区二区| 欧美日韩一区二区三区四区| 免费在线观看精品| 午夜影视日本亚洲欧洲精品| 美日韩黄色大片| 日韩一区二区在线免费观看| 在线不卡中文字幕播放| 奇米影视一区二区三区| 久久综合久久综合久久| 69久久99精品久久久久婷婷| 不卡一区二区在线| 91黄色小视频| 秋霞午夜av一区二区三区| 成熟亚洲日本毛茸茸凸凹| 美女视频黄 久久| 五月婷婷综合在线| 欧美中文字幕一二三区视频| 九色porny丨国产精品| 麻豆专区一区二区三区四区五区| 国产精品私房写真福利视频| 91一区二区在线| 日韩欧美激情一区| 日韩欧美国产一区在线观看| 91麻豆国产精品久久| 日本韩国一区二区三区视频| 国产福利一区在线| 欧美本精品男人aⅴ天堂| 成人av小说网| 粉嫩绯色av一区二区在线观看| 国产乱一区二区| 欧美成人a视频| 成人国产亚洲欧美成人综合网| 91精品国产黑色紧身裤美女| 久久新电视剧免费观看| 成人中文字幕合集| 欧美日韩国产综合一区二区三区| av激情综合网| 欧美日韩精品欧美日韩精品| 欧美男生操女生| 欧美精彩视频一区二区三区|