掌握經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)知識,初步具有運(yùn)用經(jīng)濟(jì)法知識觀察、分析、處理有關(guān)關(guān)系和管理問題的能力。
1.系統(tǒng)初始化
會計(jì)學(xué)學(xué)的其實(shí)是一門技術(shù),也可以說是一門手藝。時下高校里流行著一些新型管理學(xué)專業(yè),譬如工程管理、工商管理、企業(yè)管理等等。為什么有些專家會說這些專業(yè)很虛,我來重點(diǎn)說明一下。首先這些專業(yè)學(xué)的東西都是一些皮毛,沒有真正的內(nèi)涵。如工商管理專業(yè),工商管理專業(yè)的專業(yè)課設(shè)置有點(diǎn)類似于萬金油,初級的經(jīng)濟(jì)學(xué)、初級的會計(jì)學(xué)、初級的財(cái)務(wù)管理學(xué)、管理學(xué)等等,每一門課都是浮在水面上的一層,深層次的東西沒有。
馬克思指出,會計(jì)是對社會再生產(chǎn)“過程的控制和觀念總結(jié)”,即會計(jì)的基本職能包括進(jìn)行會計(jì)核算和實(shí)施會計(jì)監(jiān)督兩個方面。
(二)常用會計(jì)科目 我國新會計(jì)準(zhǔn)則體系下,會計(jì)科目覆蓋了金融類行業(yè),所以會計(jì)科目增加了“共同類”會計(jì)科目。
【答】2007年度匯算清繳中,工效掛鉤企業(yè)應(yīng)按規(guī)定計(jì)算稅前允許扣除工資總額,對本年已實(shí)際支付的工資額如超過允許扣除工資額,應(yīng)作納稅調(diào)整增加額處理。2008年開始按《中華人民共和國企業(yè)所得稅法》及實(shí)施條例關(guān)于工資薪金的規(guī)定執(zhí)行。具體文件請參閱《關(guān)于企業(yè)工資總額與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤有關(guān)問題的通知》(大勞發(fā)[2004]87號)、《大連市地方稅務(wù)局關(guān)于啟用企業(yè)所得稅新納稅申報(bào)表的通知》(大地稅函[2006]120號)。
學(xué)習(xí)方法
看到學(xué)員成長,我由衷地感到幸福.希望每一個學(xué)生,不但會做賬,還要會用審計(jì)的眼光去做會計(jì),用稅務(wù)的眼光做好企業(yè)管理.理論知識扎實(shí),實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,語言通俗易懂,在授課中將審計(jì)、稅務(wù)、會計(jì)有機(jī)地結(jié)合起來,使枯燥的理論知識變得生動具體,受到學(xué)員們的追捧.
(一)會計(jì)對象
1.會計(jì)電算化的基本概念
未來發(fā)生的交易或者事項(xiàng)形成的義務(wù),不屬于現(xiàn)時義務(wù),不應(yīng)當(dāng)確認(rèn)為負(fù)債。
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成本會計(jì)的具體任務(wù)主要有四項(xiàng):
(1)正確計(jì)算產(chǎn)品成本,及時提供成本信息。成本數(shù)據(jù)正確可靠,才能滿足管理的需 要。如果成本資料不能反映產(chǎn)品成本的實(shí)際水平,不僅難以考核成本計(jì)劃的完成情況和進(jìn)行成本決策,而且還會影響利潤的正確計(jì)量和存貨的正確計(jì)價,歪曲企業(yè)的 財(cái)務(wù)狀況。及時編制各種成本報(bào)表,可以使企業(yè)的有關(guān)人員及時了解成本的變化情況,并作為制訂售價、作出成本決策的重要參考資料。
(2)優(yōu)化成本決策,確立目標(biāo)成本。優(yōu)化成本決策,需要在科學(xué)的成本預(yù)測基礎(chǔ)上收集整理各種成本信息,在現(xiàn)實(shí)和可能的條件下,采取各種降低成本的措施, 從若干可行方案中選擇生產(chǎn)每件合格產(chǎn)品所消耗活勞動和物化勞動最少的方案,使成本最低化作為制定目標(biāo)成本的基礎(chǔ)。為了優(yōu)化成本決策,需增強(qiáng)企業(yè)員工的成本 意識,使之在處理每一項(xiàng)業(yè)務(wù)活動時都能自覺地考慮和重視降低產(chǎn)品成本的要求,把所費(fèi)與所得進(jìn)行比較,以提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。
(3)加強(qiáng)成本控制,防止擠占成本。消除效益。加強(qiáng)成本控制,首先是進(jìn)行目標(biāo)成本控制。主要依靠執(zhí)行者自主管理,進(jìn)行自我控制,以促其提高技術(shù),厲行節(jié)約,注重效益。其次是遵守各項(xiàng)法規(guī)的規(guī)定,控制各項(xiàng)費(fèi)用支出、營業(yè)外支出等擠占成本。
(4)建立成本責(zé)任制度,加強(qiáng)成本責(zé)任考核。成本責(zé)任制是對企業(yè)各部門、各層次和執(zhí)行人在成本方面的職責(zé)所作的規(guī)定,是提高職工降低成本的責(zé)任心,發(fā)揮 其主動性、積極性和創(chuàng)造力的有效辦法。建立成本責(zé)任制度,要把完成成本降低任務(wù)的責(zé)任落實(shí)到每個部門、層次和責(zé)任人,使職工的責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合,職工的勞 動所得同勞動成本相結(jié)合;各責(zé)任單位與個人要承擔(dān)降低成本之責(zé),執(zhí)行成本計(jì)劃之權(quán),獲得獎懲之利。實(shí)行成本責(zé)任制度時,成本會計(jì)要以責(zé)任者為核算對象,按 責(zé)任的歸屬對所發(fā)生的可控成本進(jìn)行記錄、匯總、分配整理、計(jì)算、傳遞和報(bào)告,并報(bào)各責(zé)任單位或個人的實(shí)際可控成本與其目標(biāo)成本相比較,揭示差異,尋找發(fā)生 原因,據(jù)以確定獎懲并挖掘進(jìn)一步降低成本的潛力。
第二是領(lǐng)料單,領(lǐng)料單的時間不能在收料單前面,只能在后面。材料倉庫沒有材料,車間就無料可領(lǐng)。
有關(guān)轉(zhuǎn)股價格調(diào)整內(nèi)容及操作辦法將依據(jù)當(dāng)時國家有關(guān)法律法規(guī)及證券監(jiān)管部門的相關(guān)規(guī)定來制訂。
這是因?yàn)橥ㄟ^會計(jì)工作可以精打細(xì)算,厲行節(jié)約,合理使用人力、物力和財(cái)力;推行經(jīng)濟(jì)核算,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益的提高;
經(jīng)營租賃有以下特點(diǎn):
培訓(xùn)內(nèi)容:
【第三步】賬簿的購置
無論是工業(yè)企業(yè)的供應(yīng)、生產(chǎn)、銷售,還是商業(yè)企業(yè)的購進(jìn)、銷售,都是周而復(fù)始地不斷進(jìn)行的,都必須以資本為基礎(chǔ),都必須用貨幣來表現(xiàn),這必然導(dǎo)致價值增減的運(yùn)動變化。
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