根據(jù)我國法律法規(guī)的規(guī)定，投資者設(shè)立企業(yè)首先必須投入資本。

而沒有大量學(xué)員的真實評價的就不可信或可信度很低。會計培訓(xùn)市場規(guī)模井噴式增長，投訴案例一直有“飆升”的趨勢。2013年會計網(wǎng)大型策劃“我最喜愛的會計培訓(xùn)機構(gòu)”評選活動，通過網(wǎng)友對各家會計培訓(xùn)機構(gòu)的點評和打分進行排行，對于想報名參加培訓(xùn)班的學(xué)員必將極具參考性和說服力。怎樣選擇一所靠譜的會計培訓(xùn)機構(gòu)，看網(wǎng)友的點評和評分就知道了。

對監(jiān)交的具體要求是：

在高水準的教學(xué)水平基礎(chǔ)上，上元的教學(xué)管理和服務(wù)更加精益求精。我們建立的培訓(xùn)質(zhì)量監(jiān)督委員會，全面負責(zé)監(jiān)督和評估培訓(xùn)過程的質(zhì)量，提升學(xué)員滿意度；上元獨有的班主任制度，為每個班別配置相應(yīng)的班主任老師，強化管理過程，負責(zé)學(xué)員的回訪、考勤、停復(fù)課、學(xué)習(xí)監(jiān)督、師資管理等后續(xù)全方位的跟蹤服務(wù)！有班主任的班級更加會有班級文化，上元會計班級文化的建立將使得學(xué)習(xí)變得更加快樂生動，豐富師生互動和同學(xué)友誼使得學(xué)員不僅獲得知識，更將轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)的動力和資源。

當然，我們也可以把現(xiàn)金流量表中投資活動的一些項目與利潤表或資產(chǎn)負債表的項目進行比較，這同樣會帶給我們一些有價值的信息。

為什么要中期財務(wù)，其目的主要是什么？對此人們有不同的認識。一種認識認為，中報的目的與年報一樣，是為了提供一個特定期間內(nèi)企業(yè)的和經(jīng)營成果，差別不過是縮短了期間，加快了的頻率。在這種認識下，中期財務(wù)信息著眼于過去，著重如何真實反映企業(yè)過去的和經(jīng)營成果，強調(diào)的是、可靠性和反映經(jīng)濟現(xiàn)實。另外一種認識認為，中期財務(wù)的目的主要是為報表使用者提供決策有用的信息，幫助其預(yù)測企業(yè)年度內(nèi)未來期間的和經(jīng)營成果，因此中期財務(wù)報告信息應(yīng)著眼于未來，著重如何有助于投資者、債權(quán)人對企業(yè)的未來作出正確的分析，強調(diào)的是和提供預(yù)測信息。

第三章 資產(chǎn)負債表日后非調(diào)整事項

希望廣大會計工作同仁在閱讀本書的同時，積極指正并提出寶貴意見，讓我們一起為中國會計事業(yè)的發(fā)展做出各自的貢獻！

1.經(jīng)濟利益很可能流入企業(yè)；2.成本能夠可靠計量；

一筆交易都會涉及到哪些會計科目？

稅務(wù)會計作為會計的一個分支，既要以國家稅法為準繩，促使企業(yè)認真履行納稅義務(wù)，又要在不違反法律的前提下，追求企業(yè)納稅方面的最大經(jīng)濟效益。因此其主要目標包括以下方面：

（1）依法納稅，履行納稅人義務(wù)

（一）資產(chǎn)

6.折舊復(fù)核

職業(yè)狀況：所有的事務(wù)所工作都有一個特點，那就是：累！區(qū)別在于很多小事務(wù)所所，待遇低，加班不給加班費，雜事多……外資事務(wù)所例如普華永道則待遇要好的多，但從某種方面來說，他們的工作任務(wù)更重，加班更是家常便飯，有名的“安達信日出”就是指員工經(jīng)常加班后走出辦公樓就能看到的日出。

2.獨立開發(fā)管理會計沙盤