從會計入門級、實務級、全能級、精英級、經(jīng)營級、高手級、卓越級、輝煌級8個級別的會計課程進行實戰(zhàn)培養(yǎng),培養(yǎng)學員從出納到商業(yè)會計、工業(yè)會計、主辦會計、管理會計、財務主管、財務經(jīng)理、財務總監(jiān)的實質跨越.

會計部門在企業(yè)里絕對是一個核心部門，無論是企業(yè)有灰色收入或是要發(fā)獎金，都得經(jīng)過會計的手。所以可想而知，企業(yè)的每一份獎金都會有你會計部門的一份，也不難保證：你在企業(yè)里永遠不會被邊緣化，所謂的那些裁員、待崗你永遠不會擔心。

在可變現(xiàn)凈值計量下，資產(chǎn)按照其正常對外銷售所能收到現(xiàn)金或者現(xiàn)金等價物的金額扣減該資產(chǎn)至完工時估計將要發(fā)生的成本、估計的銷售費用以及相關稅費后的金額計量。

一是所屬單位負責人不能監(jiān)交，需要由主管單位派人代表主管單位監(jiān)交。如因單位撤并而辦理交接手續(xù)等。

安全或環(huán)保設備，各個組成部分，周轉材料等。

根據(jù)實有職工人數(shù)、工資等級和工資標準，審核工資獎金計算表，辦理代扣款項(包括計算個人所得稅、住房基金、勞?；稹⑹I(yè)保險金等)，計算實發(fā)工資。

3.負責工資核算，提供工資數(shù)據(jù)

7、對外表要求不高.主要是對專業(yè)和品德的要求比較高.不是很漂亮的只要基本素質高,品德好,都會得到尊重.

注:2008年10月9日暫停征收利息稅，目前是免稅的。

企業(yè)根據(jù)管理需要和業(yè)務量設置相應的會計科目。這里以嘉美有限責任公司為例，說明工業(yè)企業(yè)常用的會計科目。

所屬章節(jié)：本知識點屬于《中級會計實務》第一章總論的第三節(jié)會計要素及其確認與計量原則的內(nèi)容

業(yè)內(nèi)人士普遍認為，“會計實務信息化應用能力考試”的推出必將培養(yǎng)眾多“高精尖”的會計人才，是財務人員成長的快速通道！在各位學員及財會人員在人生職業(yè)發(fā)展中有重大幫助，在競爭中立于不敗之地。

<圖>提示

年度終了，企業(yè)還應將“本年利潤”科目的本年累計余額轉入“利潤分配——未分配利潤”科目。如“本年利潤”為貸方余額，借記“本年利潤”科目，貸記“利潤分配——未分配利潤”科目;如為借方余額，做相反的會計分錄。結轉后“本年利潤”科目應無余額。

盡管企業(yè)員工的知識技能、企業(yè)所處優(yōu)越的地理位置、企業(yè)在客戶中建立起來的良好信譽，以及企業(yè)多年培育起來的品牌商標等都可以給企業(yè)帶來潛在的未來收益，但是這些都不能作為無形資產(chǎn)入賬。

②尚未登記的賬目應當?shù)怯浲戤?，結出余額，并在最后一筆余額后加蓋經(jīng)辦人印章。

具備這兩項功能的軟件，差異就只是操作界面不同而已，熟練后對效率影響不大，所以我覺得真正影響合并效率的是業(yè)務設計。

按照經(jīng)濟業(yè)務不同可分為款項收付憑證、出入庫業(yè)務憑證、成本費用憑證、購銷業(yè)務憑證、固定資產(chǎn)業(yè)務憑證。

階段四：財務主管→財務總監(jiān)階段

從負債的定義可以看到，預期會導致經(jīng)濟利益流出企業(yè)是負債的一個本質特征。在實務中，履行義務所需流出的經(jīng)濟利益帶有不確定性，尤其是與推定義務相關的經(jīng)濟利益通常需要依賴于大量的估計。因此，負債的確認應當與經(jīng)濟利益流出的不確定性程度的判斷結合起來，如果有確鑿證據(jù)表明，與現(xiàn)時義務有關的經(jīng)濟利益很可能流出企業(yè)，就應當將其作為負債予以確認;反之，如果企業(yè)承擔了現(xiàn)時義務，但是導致企業(yè)經(jīng)濟利益流出的可能性很小，就不符合負債的確認條件，，不應將其作為負債予以確認。

2. 未來流出的經(jīng)濟利益的金額能夠可靠地計量

擁有從產(chǎn)權歸屬的角度看，是指擁有所有權。企業(yè)擁有資產(chǎn)的所有權，通常表明企業(yè)能夠排他性地從資產(chǎn)中獲取未來經(jīng)濟利益。