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   更新時(shí)間:2024-03-02 09:17:30     瀏覽:335    
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1. 出納

天胤公司的應(yīng)付股利為72093896.30元,為2010年度宣告但未發(fā)放的現(xiàn)金股利數(shù)額。

負(fù)責(zé)核算企業(yè)產(chǎn)品成本和期間費(fèi)用,編制成本費(fèi)用報(bào)表并進(jìn)行分析,協(xié)助相關(guān)部門對產(chǎn)品進(jìn)行清查盤點(diǎn)。

(五)本條第(一)項(xiàng)至第(四)項(xiàng)規(guī)定的貨物的運(yùn)輸費(fèi)用和銷售免稅貨物的運(yùn)輸費(fèi)用。

本書把整個(gè)會(huì)計(jì)體系都包含進(jìn)來,這樣對于學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)的人來講更完整,更實(shí)用。

出納人員辦理移交手續(xù)時(shí),必須由監(jiān)交人監(jiān)交。監(jiān)交人一般為會(huì)計(jì)主管,或由會(huì)計(jì)部門負(fù)責(zé)人指定某一會(huì)計(jì)人員監(jiān)交。接交人員要按照移交人員編制的移交清冊,當(dāng)面逐項(xiàng)點(diǎn)收。對需要繼續(xù)辦理的事項(xiàng)和移交中說明的問題,需移交人補(bǔ)充書面材料的,要當(dāng)面補(bǔ)上。移交清冊一式三份,分別由移交人、接交人、監(jiān)交人簽章后留執(zhí)。監(jiān)交人所執(zhí)一份可存檔,接交人留執(zhí)的一份待日后離崗時(shí)再移交下去。需要指出的是,在交接之前,財(cái)務(wù)部門應(yīng)為接交人員刻好名章,移交人員的名章不再交由接交人使用?,F(xiàn)金出納登記簿和銀行存款日記賬要繼續(xù)使用,接交人員不得自行另立新賬。移交清冊上要注明:單位名稱、交接日期、監(jiān)交人職務(wù)?,F(xiàn)金日記賬與銀行存款日記賬的扉頁內(nèi)印有“啟用表”的,還應(yīng)由移交人、接交人注明交接日期、接交人員和監(jiān)交人員姓名,并由交接雙方簽章。

(二)由他人暫時(shí)頂替工作,應(yīng)辦理部分交接手續(xù)。出納人員在婚假、產(chǎn)假、病假、事假、休假及外出學(xué)習(xí)、公差等臨時(shí)離崗期間,千萬不能留下印章、交出鑰匙、點(diǎn)點(diǎn)票子就一走了事,一定要抱著“先小人后君子”的態(tài)度,辦一下有關(guān)事項(xiàng)的交接手續(xù)。即使是非常要好的同事,也不能以相互信任為理由而馬虎從事。出納頂替,可視單位業(yè)務(wù)量大小、頂替時(shí)間長短等具體情況而辦理部分交接手續(xù)。如純屬臨時(shí)頂替,為了不誤現(xiàn)金支付,可讓頂替人員打一個(gè)與所留備用現(xiàn)金數(shù)量完全一致的收條,待出納員回來結(jié)清支出憑證與所?,F(xiàn)金,收條不作借款賬務(wù)處理;如若頂替業(yè)務(wù)較多,時(shí)間也較長,則可讓頂替人員除打一交接現(xiàn)金條據(jù)外,還可給頂替人員留幾張蓋好印戳的現(xiàn)金支票,但交接條據(jù)上一定要寫明所留現(xiàn)金支票的張數(shù)與起止日期;如果出納員離崗時(shí)間較長,甚至需頂替人員處理賬務(wù)的,則要為頂替人員刻一名章,及時(shí)到銀行更換跑銀行人員印鑒。然后,將現(xiàn)金出納登記簿、銀行存款日記賬、現(xiàn)金支票本、轉(zhuǎn)賬支票本等辦理日常業(yè)務(wù)的賬本、單據(jù)書面移交頂替人員,出納員回來后再作書面移交手續(xù)。特別需要指出的是,出納人員不能將自己的名章交由頂替人員隨意使用。

(三)由他人兼辦出納工作的,要嚴(yán)格按財(cái)務(wù)規(guī)章制度辦事。有的單位未設(shè)專職出納員,而是由指定的會(huì)計(jì)人員知兼辦出納業(yè)務(wù)工作。此種類型要堅(jiān)持兩個(gè)原則:一要堅(jiān)持錢賬分管的原則;二要堅(jiān)持《會(huì)計(jì)法》所規(guī)定的 “出納人員不得兼任稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、支出、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作”的原則。兼辦出納員離職時(shí),屬于工作調(diào)動(dòng)等永久性離崗的,必須全面辦理交接手續(xù);屬于臨時(shí)離崗的,應(yīng)與頂替人員辦理部分交接手續(xù)。

大學(xué)教授經(jīng)常愛講“有借必有貸,借貸必相等”的時(shí)候,感覺太抽象了。但是,實(shí)際接觸工作之后,慢慢體會(huì)到其中的奧妙。那么多復(fù)雜的業(yè)務(wù)用簡單的“借”和“貸”來涵蓋,這個(gè)同大自然的“陰”和“陽”、計(jì)算機(jī)語言的“1”和“0”、圍棋世界的“黑”和“白”有著驚人的相似?!盀槭裁促Y產(chǎn)負(fù)債表上的科目和損益表上的科目沒有一個(gè)是重疊的,但是兩個(gè)表里的累計(jì)利潤會(huì)一樣呢?”“為什么現(xiàn)金流量表是非常重要表?”“為什么現(xiàn)在很多大企業(yè)用EVA來考核成果而不是利潤?”等問題。通過對這些問題的回答,很容易看得出一個(gè)人有沒有財(cái)務(wù)的悟性和靈性的。

在個(gè)人理財(cái)決策上,我們更離不了會(huì)計(jì)信息。

根據(jù)我國法律法規(guī)的規(guī)定,投資者設(shè)立企業(yè)首先必須投入資本。

例如,企業(yè)是商品流通行業(yè),還是教育培訓(xùn)類行業(yè);適用中小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,還是民辦非企事業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;是小規(guī)模納稅人還是一般納稅人等,為進(jìn)行總賬建賬提供依據(jù)。

嚴(yán)格禁止簽發(fā)空頭支票和遠(yuǎn)期支票。

而通過一段時(shí)間的學(xué)習(xí)考取初級會(huì)計(jì)職稱(助理會(huì)計(jì)師證)、中級會(huì)計(jì)職稱(會(huì)計(jì)師證書)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)從業(yè)人員不僅意味著有那的做事經(jīng)驗(yàn),還具有了扎實(shí)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論基礎(chǔ)知識(shí)。

經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生對會(huì)計(jì)恒等式的影響有九類情況,下面以表3-6的數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),連續(xù)舉例看看經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生對會(huì)計(jì)恒等式有什么影響。

另外,與該義務(wù)有關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益很可能流出企業(yè),并且未來流出的經(jīng)濟(jì)利益的金額能夠可靠地計(jì)量。

①設(shè)置會(huì)計(jì)科目編碼。科目編碼必須,科目編碼必須按其級次的先后次序建立,科目編碼用數(shù)字、英文字母等表示,避免用如&、@、空格等其他字符。

從會(huì)計(jì)0起點(diǎn)開始學(xué)起,到熟練編制會(huì)計(jì)報(bào)表為終點(diǎn)的全程真賬實(shí)操強(qiáng)化培訓(xùn)。精選不同行業(yè)企業(yè)的真實(shí)賬務(wù)為案例,系統(tǒng)的進(jìn)行講解:

后續(xù)培訓(xùn)機(jī)會(huì)多是外企極具誘惑力的另一個(gè)原因。財(cái)務(wù)管理也是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)與知識(shí)越多越值錢的職業(yè),而企業(yè)提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)不同于在學(xué)校聽老師講課,它更貼進(jìn)實(shí)際工作,也更適用。

 
 
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