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  • 課程介紹

  • 學(xué)習(xí)資料

更新時(shí)間:2023-04-30 01:37:44        瀏覽次數(shù):75        返回列表

8、調(diào)整稅務(wù)報(bào)表及交稅。

課程時(shí)限:永久

會(huì)計(jì)是用專門(mén)的方法,對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行記錄和監(jiān)督的,那么會(huì)計(jì)采用的是何種方法呢?

2、設(shè)置日記帳、明細(xì)帳、總帳。

二、大家都會(huì)關(guān)心的“升職加薪”(據(jù)上元會(huì)計(jì)報(bào)名統(tǒng)計(jì),今年報(bào)考人數(shù)歷史新高,突破400萬(wàn))

四、課程收益:

財(cái)務(wù)部門(mén)的工作和其他部門(mén)的工作都是全面財(cái)務(wù)管理的一個(gè)環(huán)節(jié),而不是全部。當(dāng)某個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問(wèn)題時(shí),下一個(gè)環(huán)節(jié)就會(huì)反映(監(jiān)督)出來(lái),特別是財(cái)務(wù)部門(mén)是最終反映監(jiān)督的部門(mén),都是事后才能知道的,這個(gè)時(shí)候有跨部門(mén)管理權(quán)限的領(lǐng)導(dǎo)就要承擔(dān)管理的責(zé)任,去協(xié)調(diào)妥善處理這些問(wèn)題,甚至追究相關(guān)人員的責(zé)任,而要避免責(zé)怪下一環(huán)節(jié)(監(jiān)督部門(mén))的責(zé)任,否則傷了人心,傷了人氣。所以,作為總經(jīng)理一定要很清晰的認(rèn)識(shí)到,財(cái)務(wù)管理工作僅僅依托財(cái)務(wù)部門(mén)已經(jīng)適應(yīng)不了企業(yè)發(fā)展管理的需要,應(yīng)當(dāng)明確各部門(mén)負(fù)責(zé)人的工作范圍包括本轄范圍的財(cái)務(wù)管理工作,并提倡“各部門(mén)負(fù)責(zé)人都是‘財(cái)務(wù)經(jīng)理’”的管理理念,以期提高各部門(mén)負(fù)責(zé)人承擔(dān)財(cái)務(wù)管理責(zé)任。

2016年11月,人社部副部長(zhǎng)湯濤提出取消115項(xiàng)執(zhí)業(yè)資格,其中1項(xiàng)需要修訂法律且為財(cái)政部證書(shū)、準(zhǔn)入類。

技能三:扎實(shí)的專業(yè)技能

培訓(xùn)對(duì)象:

為了適應(yīng)我國(guó)會(huì)計(jì)國(guó)際化和參與國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定的需要,2017年財(cái)政部已經(jīng)制定了《國(guó)際化高端會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)工程實(shí)施方案》,擬通過(guò)10年時(shí)間,打造一支國(guó)際化視野、專業(yè)能力突出、外語(yǔ)應(yīng)用嫻熟的高端會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍,滿足我國(guó)向國(guó)際會(huì)計(jì)組織推送會(huì)計(jì)人才的需要。

初級(jí)是國(guó)家水平證的第一個(gè)階段,難度不大,比較基礎(chǔ),現(xiàn)在持證人數(shù)也比較多,同學(xué)們想要考這個(gè)也是正常。但是2017年的初級(jí)報(bào)名早已結(jié)束,所以大家最早進(jìn)行考試也要等到2018年,很多同學(xué)并不介意考試時(shí)間太久,但是還有另一個(gè)更重要的因素你不要忽視,國(guó)家現(xiàn)在還沒(méi)有修改會(huì)計(jì)法,你想要考初級(jí)就要有從業(yè)證,什么時(shí)候會(huì)將會(huì)計(jì)法修改完成還沒(méi)有明確結(jié)果,等到能夠考試的時(shí)候,由于政策變動(dòng),初級(jí)作為第一個(gè)會(huì)計(jì)階段,改變法律后的初級(jí)難度一定會(huì)有大幅度的提升,同學(xué)們想要通關(guān)考試并不輕松! 。

(2)規(guī)模較大的企業(yè),出納員應(yīng)將每天收支現(xiàn)金數(shù)登記現(xiàn)金出納備查簿。

任何單位要進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng),都必須使用一定數(shù)量的資本。

對(duì)會(huì)計(jì)每個(gè)崗都有一定的了解,但又很清晰,特別是對(duì)每個(gè)崗位的薪資也知之甚少,所以一大早就屁顛屁顛跑到公司采訪了公司元老級(jí)會(huì)計(jì)人(目前已卸掉10余年企業(yè)財(cái)務(wù)管理層身份,潛心從事教材研發(fā))

①現(xiàn)金要根據(jù)會(huì)計(jì)賬簿記錄余額進(jìn)行當(dāng)面點(diǎn)交,不得短缺,接替人員發(fā)現(xiàn)不一致或“白條抵庫(kù)”現(xiàn)象時(shí),移交人員在規(guī)定期限內(nèi)負(fù)責(zé)查清處理。

6、發(fā)展空間大.只要努力,完全可能發(fā)展到很高有水平.一般會(huì)計(jì)員月工資2、3千左右,但財(cái)務(wù)經(jīng)理工資可以達(dá)到幾萬(wàn)甚至十幾萬(wàn).關(guān)鍵是看個(gè)人能力.

(1)原始憑證名稱及編號(hào)。

銀行存款 0.92

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