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更新時(shí)間:2023-07-06 06:02:10        瀏覽次數(shù):865        返回列表

①列報(bào)方法。當(dāng)企業(yè)的會(huì)計(jì)政策變更發(fā)生在會(huì)計(jì)年度內(nèi)第一季度之外的其他季度,比如第二季度、第三季度等,其會(huì)計(jì)處理相對(duì)于會(huì)計(jì)政策變更發(fā)生在第一季度而言要復(fù)雜一些。企業(yè)除了應(yīng)當(dāng)計(jì)算會(huì)計(jì)政策變更的累積影響數(shù)并進(jìn)行相應(yīng)的賬務(wù)處理之外,在會(huì)計(jì)報(bào)表的列報(bào)方面,還需要調(diào)整根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第32號(hào)——中期財(cái)務(wù)報(bào)告》要求提供的以前年度比較會(huì)計(jì)報(bào)表最早期間的期初留存收益和比較會(huì)計(jì)報(bào)表其他相關(guān)項(xiàng)目的數(shù)字,以及在會(huì)計(jì)政策變更季度財(cái)務(wù)報(bào)告中或變更以后季度財(cái)務(wù)報(bào)告中所涉及的本會(huì)計(jì)年度內(nèi)發(fā)生會(huì)計(jì)政策變更之前季度會(huì)計(jì)報(bào)表相關(guān)項(xiàng)目的數(shù)字。

事后監(jiān)督主要是通過(guò)會(huì)計(jì)分析等方法,對(duì)已經(jīng)發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)以及相應(yīng)的會(huì)計(jì)核算資料進(jìn)行審查、分析,主要是對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行會(huì)計(jì)診斷,提出經(jīng)濟(jì)決策與獎(jiǎng)優(yōu)懲劣等建議或改進(jìn)措施等。

會(huì)計(jì)基礎(chǔ)+初級(jí)實(shí)務(wù)(三周):會(huì)計(jì)零起點(diǎn)學(xué)員,學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)入門(mén)知識(shí)。講解企業(yè)實(shí)務(wù)處理。中級(jí)實(shí)務(wù)班(一個(gè)月):系統(tǒng)學(xué)習(xí)工業(yè)會(huì)計(jì)各種財(cái)務(wù)核算方法,獨(dú)立完成工業(yè)企業(yè)整年手工帳,編制會(huì)計(jì)報(bào)表和所得稅匯算清繳,勝任復(fù)雜生產(chǎn)型企業(yè)會(huì)計(jì)一職。

會(huì)計(jì)科目按其所歸屬的會(huì)計(jì)要素不同,分為資產(chǎn)類(lèi)、負(fù)債類(lèi)、所有者權(quán)益類(lèi)、成本類(lèi)、損益類(lèi)五大類(lèi)。

<圖>提示

①現(xiàn)金要根據(jù)會(huì)計(jì)賬簿記錄余額進(jìn)行當(dāng)面點(diǎn)交,不得短缺,接替人員發(fā)現(xiàn)不一致或“白條抵庫(kù)”現(xiàn)象時(shí),移交人員在規(guī)定期限內(nèi)負(fù)責(zé)查清處理。

法人章在特定用途中使用的情況較多,比如一個(gè)公司在簽訂合同時(shí),合同條款規(guī)定在同時(shí)加蓋合同專(zhuān)用章及法人章時(shí),簽訂的合同才具備法律效力,因此法人章是在合同條款規(guī)定這種特定用途下才需加蓋,這種特定用途應(yīng)該和企業(yè)的內(nèi)控相關(guān),公司法并無(wú)要求。

投資和經(jīng)營(yíng)企業(yè)最終是為了盈利,是為了有所收獲。如果我們是一家企業(yè)的投資者,在持續(xù)經(jīng)營(yíng)的假設(shè)下,我們等到什么時(shí)候才能獲取自己的回報(bào)呢?

把會(huì)計(jì)對(duì)象按照其內(nèi)容進(jìn)一步劃分就是后面講的會(huì)計(jì)要素,它構(gòu)成了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表的基本框架。

(6)會(huì)計(jì)記錄的文字應(yīng)當(dāng)使用中文。

部分企業(yè)的列報(bào)存在疏漏、對(duì)或有事項(xiàng)及其他重大事項(xiàng)未做說(shuō)明、對(duì)利潤(rùn)總額主要由非主營(yíng)業(yè)務(wù)利潤(rùn)構(gòu)成不詳細(xì)披露、對(duì)其主營(yíng)業(yè)務(wù)收入及凈利潤(rùn)等主要財(cái)務(wù)指標(biāo)的重大變化未做必要的分析說(shuō)明等現(xiàn)象。

1、無(wú)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)學(xué)員,以后有志于從事會(huì)計(jì)工作的人士,無(wú)學(xué)歷要求。

2. 持續(xù)經(jīng)營(yíng)

在講解時(shí),更是做到精挑細(xì)選取其精髓,努力做到“周全而不泛濫”,使讀者每一分鐘閱讀都能夠受益。

企業(yè)集團(tuán)與非企業(yè)集團(tuán)相比,主要在經(jīng)營(yíng)規(guī)模、抵御市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、資源優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)等方面優(yōu)勢(shì)顯著。但發(fā)揮集團(tuán)優(yōu)勢(shì),并不是企業(yè)集團(tuán)在宏觀管理上的弱化,在財(cái)務(wù)約束上的軟化,而是從集團(tuán)整體利益考慮,如何集中部分宏觀決策權(quán)力,強(qiáng)化管理與監(jiān)督職能,下放部分企業(yè)自主經(jīng)營(yíng)權(quán)力,充分調(diào)動(dòng)下屬企業(yè)的積極性,從而確保集團(tuán)總體戰(zhàn)略的實(shí)施。國(guó)有企業(yè)集團(tuán)成本管理機(jī)制的確立正是沿襲此思路。根據(jù)改制后的國(guó)有企業(yè)集團(tuán)實(shí)際情況,實(shí)行“適權(quán)控制、目標(biāo)—責(zé)任制與利潤(rùn)中心自主決策、集團(tuán)考核、財(cái)會(huì)綜合”的原則。

企業(yè)發(fā)行債券時(shí)應(yīng)在債券上注明債券的面值、票面利率、期限和付息方式等項(xiàng)目;③其他長(zhǎng)期負(fù)債,包括融資租入固定資產(chǎn)的應(yīng)付款和應(yīng)付設(shè)備引進(jìn)款等項(xiàng)目。

1、會(huì)計(jì)有哪些不同的崗位

5.創(chuàng)新研發(fā)六大學(xué)習(xí)神器

新建單位原單位度始計(jì)員均應(yīng)根據(jù)核算工作需要設(shè)置應(yīng)用帳簿即平所說(shuō)建帳

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