二、備查文件。包括：

（一）載有、總經(jīng)理親筆簽名的中期原本；

（二）期內(nèi)發(fā)行新股時(shí)的《招股說明書》（或“送配股說明書”）、上市公告書；

（三）在其他證券市場(chǎng)公布的文本。

會(huì)計(jì)要素是對(duì)會(huì)計(jì)對(duì)象的基本分類，將會(huì)計(jì)要素分為資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用和利潤(rùn)六大會(huì)計(jì)要素，難以滿足會(huì)計(jì)信息使用者對(duì)會(huì)計(jì)信息的需要。

財(cái)務(wù)工作是隨著工作年限的增加而越來越具備含金量的，打算為財(cái)務(wù)事業(yè)奮斗終身的各位肯定都明白越老越吃香這個(gè)道理吧？那么想要在會(huì)計(jì)職場(chǎng)中奮斗，下面十種工作技能一定要具備哦！

（4）投資方因投入資本自行籌措款項(xiàng)所支付的利息，不得計(jì)入開辦費(fèi)，應(yīng)由出資方自行負(fù)擔(dān)。

①一般會(huì)計(jì)人員辦理交接手續(xù)，由會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）監(jiān)交。

難題二：基礎(chǔ)知識(shí)掌握不夠

《新辦商業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)戰(zhàn)》

這個(gè)月水電費(fèi)應(yīng)支付3200元，下個(gè)月支付。

實(shí)踐的問題的解決往往是多種方法混合的，不可分割。

不得不了解的注冊(cè)會(huì)計(jì)師就業(yè)前景，中國(guó)難考證書之一，很多人都沒有毅力堅(jiān)持下去，都在猶豫注冊(cè)會(huì)計(jì)師的就業(yè)前景如何，待遇如何，注冊(cè)會(huì)計(jì)師的前景好不好，接下來就有高頓小編為大家總結(jié)一下：

財(cái)務(wù)報(bào)表包括資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表或財(cái)務(wù)狀況變動(dòng)表、附表和附注。財(cái)務(wù)報(bào)表是財(cái)務(wù)報(bào)告的主要部分，不包括董事報(bào)告、管理分析及財(cái)務(wù)情況說明書等列入財(cái)務(wù)報(bào)告或年度報(bào)告的資料。

答:C解析:（1）A設(shè)備的入賬價(jià)值＝1 200＋36＋14＝1 250（萬元）；（2）2017年上半年折舊 ＝1 250×（1－4%）×5/15×1/2＝200（萬元）；（3）2017年下半年折舊＝1 250×（1－4%）×4/15×1/2＝160（萬元）；（4）2017年計(jì)提的折舊＝200＋160＝360（萬元）。

且這一發(fā)展歷程至今仍在持續(xù)中，以后也將繼續(xù)下去。

行業(yè)雖各有不同，但是建賬流程都可以參照這個(gè)流程。

財(cái)務(wù)工作無小事，說到底就是要落實(shí)在一個(gè)個(gè)細(xì)節(jié)中，無論多大的項(xiàng)目，無論多高的目標(biāo)，都要求財(cái)務(wù)人員將它細(xì)化為一個(gè)個(gè)會(huì)計(jì)科目，一筆筆會(huì)計(jì)分錄，一張張賬單憑證，需要財(cái)務(wù)人員養(yǎng)成耐心、細(xì)致的良好習(xí)慣，以習(xí)慣完善細(xì)節(jié)。細(xì)節(jié)能夠表現(xiàn)整體的完美，同樣也會(huì)影響和破壞整體的完美。因此，作為一名財(cái)務(wù)人員，無論工作多忙，處理事務(wù)都不能急躁，釋疑解惑一定要耐心，細(xì)節(jié)處理一定要到位，這樣，既不會(huì)延誤工作，也不會(huì)影響單位的形象。如果我們都從小事做起，從點(diǎn)滴做起，認(rèn)真對(duì)待本職工作，將每件小事做細(xì)、做好、做到位，注重個(gè)人的品德修養(yǎng)，就能夠不斷提高自己處理事務(wù)的能力，樹立良好的機(jī)關(guān)形象。