（2）不同企業(yè)相同會計期間可比。

【例4-3】2010年12月5日，市場推廣部計劃12月中旬在某商場搞展會活動，由部門辦事員劉娜到財務部辦理借款事宜，填寫借款單一張，如圖4-3所示。

3. 會計信息的及時性

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成本會計的具體任務主要有四項：

(1)正確計算產(chǎn)品成本，及時提供成本信息。成本數(shù)據(jù)正確可靠，才能滿足管理的需 要。如果成本資料不能反映產(chǎn)品成本的實際水平，不僅難以考核成本計劃的完成情況和進行成本決策，而且還會影響利潤的正確計量和存貨的正確計價，歪曲企業(yè)的 財務狀況。及時編制各種成本報表，可以使企業(yè)的有關人員及時了解成本的變化情況，并作為制訂售價、作出成本決策的重要參考資料。

(2)優(yōu)化成本決策，確立目標成本。優(yōu)化成本決策，需要在科學的成本預測基礎上收集整理各種成本信息，在現(xiàn)實和可能的條件下，采取各種降低成本的措施， 從若干可行方案中選擇生產(chǎn)每件合格產(chǎn)品所消耗活勞動和物化勞動最少的方案，使成本最低化作為制定目標成本的基礎。為了優(yōu)化成本決策，需增強企業(yè)員工的成本 意識，使之在處理每一項業(yè)務活動時都能自覺地考慮和重視降低產(chǎn)品成本的要求，把所費與所得進行比較，以提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。

(3)加強成本控制，防止擠占成本。消除效益。加強成本控制，首先是進行目標成本控制。主要依靠執(zhí)行者自主管理，進行自我控制，以促其提高技術，厲行節(jié)約，注重效益。其次是遵守各項法規(guī)的規(guī)定，控制各項費用支出、營業(yè)外支出等擠占成本。

(4)建立成本責任制度，加強成本責任考核。成本責任制是對企業(yè)各部門、各層次和執(zhí)行人在成本方面的職責所作的規(guī)定，是提高職工降低成本的責任心，發(fā)揮 其主動性、積極性和創(chuàng)造力的有效辦法。建立成本責任制度，要把完成成本降低任務的責任落實到每個部門、層次和責任人，使職工的責、權、利相結合，職工的勞 動所得同勞動成本相結合;各責任單位與個人要承擔降低成本之責，執(zhí)行成本計劃之權，獲得獎懲之利。實行成本責任制度時，成本會計要以責任者為核算對象，按 責任的歸屬對所發(fā)生的可控成本進行記錄、匯總、分配整理、計算、傳遞和報告，并報各責任單位或個人的實際可控成本與其目標成本相比較，揭示差異，尋找發(fā)生 原因，據(jù)以確定獎懲并挖掘進一步降低成本的潛力。

第與企業(yè)相適應企業(yè)規(guī)模與業(yè)務量比規(guī)模企業(yè)業(yè)務量工復雜計賬簿需要冊數(shù)企業(yè)規(guī)模業(yè)務量企業(yè)計處理所經(jīng)濟業(yè)務設置賬簿沒必要設許賬所明細賬合、兩本

有的企業(yè)老板，要求相關部門的員工學習財務知識，很有先見之明，贊一個。

2．二者的作用不同?？傎~提供的經(jīng)濟指標，是明細賬資料的綜合，對所屬明細賬起著統(tǒng)馭作用；明細賬是對有關總賬的補充。起著詳細說明的作用。

（三）總分類賬與明細分類賬的平行登記

2015年12月31日，甲公司對應收丙公司的賬款進行減值測試。應收賬款余額合計為1000000元，甲公司根據(jù)丙公司的資信情況確定應計提100000元壞賬準備。甲公司2016年對丙公司的應收賬款實際發(fā)生壞賬損失30000元。2016年12月31日甲公司應收丙公司的賬款余額為1200000元，經(jīng)減值測試，甲公司“壞賬準備”科目年末余額應為120000元。則甲公司2015~2016年因壞賬準備而確認的資產(chǎn)減值損失的累計金額為（）元。

掌握經(jīng)濟法基礎知識，初步具有運用經(jīng)濟法知識觀察、分析、處理有關關系和管理問題的能力。

5. 其他使用者

將一項現(xiàn)時義務確認為負債，需要符合負債的定義，還需要同時滿足以下兩個條件：

1. 與該義務有關的經(jīng)濟利益很可能流出企業(yè)

資本主義生產(chǎn)方式先從工業(yè)發(fā)展起來并取得統(tǒng)治地位，再逐步向農(nóng)業(yè)擴展。由于在農(nóng)業(yè)中存在著兩種壟斷，即對土地的資本主義經(jīng)營的壟斷以及土地私有權的壟斷，因而它不具備如象在工業(yè)中那種自由競爭的條件，從而阻礙著利潤率的平均化。因此，農(nóng)業(yè)中的超額利潤便轉(zhuǎn)化為地租。一是由土地產(chǎn)品的個別生產(chǎn)價格低于社會生產(chǎn)價格而產(chǎn)生的級差地租；二是由土地產(chǎn)品的價值超過社會生產(chǎn)價格而產(chǎn)生的絕對地租。這兩種地租的實體，都是農(nóng)業(yè)雇傭勞動者所創(chuàng)造的剩余價值的一部分，它體現(xiàn)了土地所有者通過農(nóng)業(yè)資本家共同剝削農(nóng)業(yè)工人的生產(chǎn)關系?？墒窃诒砻嫔?，地租卻被歪曲表現(xiàn)為土地自身的價值增殖，或自然界的恩賜，從而把真實的階級關系完全掩蓋起來了。

夏新電子將巨額廣告支出資本化，并分3年攤銷的會計處理方法違反了會計規(guī)定。

甲公司為增值稅一般納稅人，2015年12月31日購入不需要安裝的生產(chǎn)設備一臺，當日投入使用。該設備價款為360萬元，增值稅稅額為61.2萬元，預計使用壽命為5年，預計凈殘值為零，采用年數(shù)總和法計提折舊。該設備2016年應計提的折舊為（）萬元。

（二）會計的基本特征

假設一個企業(yè)的主要發(fā)生在年度內(nèi)的某一個中期，另外的中期沒有收入或收入很少，如果按照收入發(fā)生時確認的原則，就可能會對年度內(nèi)收入或利潤的預測產(chǎn)生誤導。然而如果不遵循發(fā)生時確認的原則，又如何來分配這收入呢？極端的一體論者建議對年收入進行預計并分配在中期。這顯然很難被多數(shù)所接受，即便是象這樣側(cè)重于一體觀的國家，也認為預計并不恰當，而規(guī)定應與年報采用一致的原則。IAS34第37、38段對季節(jié)性收入的確認作了明確規(guī)定，指出如果企業(yè)年末對年度內(nèi)季節(jié)性收入進行預計或遞延不合適的話，則在中期財務日也不應對此種收入進行預計或遞延，這種收入應當在發(fā)生時予以確認。這顯然體現(xiàn)了觀點。從各國情況來看，對于季節(jié)性收入的確認，大家基本一致。為消除季節(jié)性因素對預測的影響，有些國家規(guī)定中期財務中應對季節(jié)性活動的實質(zhì)予以披露，并補充提供中期財務報告日前12個月的相關信息。IAS34第21段也作了類似規(guī)定，鼓勵那些經(jīng)營具有高度季節(jié)性的企業(yè)提供截至中期財務日前十二個月以及前一個十二個月的比較信息。

利潤總額減去所得稅后，就得到企業(yè)的凈利潤。所得稅是企業(yè)對其生產(chǎn)、經(jīng)營所得和其他所得依據(jù)法律規(guī)定繳納的稅金。凈利潤反映了企業(yè)的最終經(jīng)營成果。天胤公司2010年的凈利潤為239126624.02元。

全年舉辦高級會計人員繼 續(xù)教育培訓班16期,其中高級會計人員培訓班12期,總會計師素質(zhì)提升班4期,參加培訓人員計5616人,比上年增加144人。課程涵蓋行政事業(yè)單位內(nèi)控建設、財務管理創(chuàng)新,部門預算績效管理與信息公開,現(xiàn)金流管理及風險防范,企業(yè)會計準則重大變革及對企業(yè)影響,管理會計,財稅政策調(diào)控與財稅體制改革等熱點內(nèi)容。

會計學專業(yè)就業(yè)前景

其實，大家都知道，報會計學的考生，一般都是為了今后的就業(yè)而打算的。因為無論高中學的是理科還是文科，大家都不會接觸到會計這一個學科，所以自然沒有興趣可言了。很多學生在高中里會發(fā)現(xiàn)，自己喜歡英語、喜歡化學、喜歡數(shù)學等等，但不會有人發(fā)現(xiàn)自己喜歡會計。但為何會計學專業(yè)熱度居高不下?原因在于這個專業(yè)有源源不斷的社會需求，因此就業(yè)形勢良好。下面，就具體分析一下會計學的就業(yè)前景。