另外就是雙倍余額遞減法計提折舊的時候應(yīng)該扣除以前已經(jīng)計提的折舊，而年數(shù)總和法和年限平均法不扣除已經(jīng)計提的折舊；而如果固定資產(chǎn)發(fā)生了減值，無論是哪種方法都應(yīng)該按照扣除了減值和已經(jīng)計提的折舊后的賬面價值重新計提折舊。

（2）專用憑證。一般僅限于本單位內(nèi)部使用的原始憑證，如企業(yè)內(nèi)部使用的借款申請單、領(lǐng)料單、差旅費報銷單、辦公費報銷單等。如圖4-3所示的憑證就屬于該類憑證。

對于換取其他方服務(wù)的股份支付，企業(yè)應(yīng)當(dāng)以股份支付所換取的服務(wù)的公允價值計量。

3.權(quán)益工具公允價值無法可靠確定時的處理原則

可靠性是指會計信息必須真實可靠，這是會計的本質(zhì)屬性，是會計信息的靈魂。任何會計信息都必須真實、可靠地反映企業(yè)的事實，不能錯報、漏報、瞞報，不可靠的信息就是無用的信息。

3、審核原始憑證編制記帳憑證。

內(nèi)資企業(yè)對會計人才的需求量是最大的,也是目前會計畢業(yè)生的最大就業(yè)方向.但是,其待遇、發(fā)展欠佳,新人月薪絕大部分集中在3000+元.大部分外資企業(yè)在同等崗位上的待遇都遠(yuǎn)遠(yuǎn)高出內(nèi)資企業(yè).更重要的是,外資企業(yè)的財務(wù)管理體系和方法都比較成熟,對新員工一般都會進(jìn)行一段時間的專業(yè)培訓(xùn),但其要求較高的英語水平.在薪金方面,新人一般在4500+元以上,同時,絕大部分外企能夠解決員工的各種保險以及住房公積金.以上就是關(guān)于"女生會計專業(yè)就業(yè)前景怎么樣"相關(guān)內(nèi)容,希望對有需要的朋友有幫助.

存貨包括的項目多，占用的資金量大，是企業(yè)流動資金管理的重點和難點。

（2）負(fù)債預(yù)期會導(dǎo)致經(jīng)濟利益流出企業(yè)；

由于存款種類不同，具體計息方法也各有不同，但計息的基本公式不變，即利息是本金、存期、利率三要素的乘積，公式為:利息=本金*利率*時間.如用日利率計算，利息=本金×日利率×存款天數(shù)

公司的需求：

5. 會計信息的可比性

其中屬于債權(quán)人的部分，稱為“債權(quán)人權(quán)益”，通常又稱為“負(fù)債”；屬于所有者的部分，稱為“所有者權(quán)益”。

會計是一個靠經(jīng)驗吃飯的行業(yè)。任何一個單位都不會放心把財務(wù)總監(jiān)或者會計主管的位置交給一個剛剛從學(xué)校出來的畢業(yè)生。所以，研究生畢業(yè)后還是要眼光放長遠(yuǎn)，多積累經(jīng)驗，用十年的時間向首席財務(wù)官CFO的位置奮斗!

五、師資力量：

捐贈是指沒有索求的把有價值的東西給予別人。企業(yè)不會因為捐贈增加現(xiàn)金流量，也不會增加企業(yè)的利潤。

很多學(xué)生會忽略基礎(chǔ)知識的掌握，脫離基礎(chǔ)教材，花大量的時間在那些所謂的重點難點上，而忽略了基礎(chǔ)知識的積累。所以建議廣大考生盡早復(fù)習(xí)、通讀教材，不要死扣怪題難題，基礎(chǔ)知識掌握扎實了再去考慮那些難點，畢竟我們的目的是通過考試。方向一旦錯了，你花再多的時間也沒用。

可以得到：快速取得會計證，掌握出納崗位技能

6：全省18家分校任您選擇，出門就能學(xué)會計，一次報名，終身免費，18家任何分校都可學(xué)習(xí)

中級會計師考試的難度和范圍決定了考試中不可能遇到太多太偏太怪的題目，才能試己強大因此考生就不要在一道難題上花費太多時間了，時間沒有保證解出難題固然會帶來成就感，但是一旦沒解出來時間浪費了不說還會影響自信心得不償失。

然后就是基于這些問題的答案確定實現(xiàn)方案了，分享之前的一個案例，大概實現(xiàn)是這樣